Zorgprofessionals
Ouders

waar gezond en gezinsvriendelijk werkgeverschap tot leven komt.

Welkom werkgever, bij het Expertisecentrum Zwangerschap, Ouderschap & Werk

Ben jij er klaar voor om een inclusieve en gezinsvriendelijke werkgever te zijn? (Parental) burn-out is op een ultimate high bij werkende ouders! Daar kan jij iets aan doen. 

Direct naar het aanbod

Ben jij er klaar voor om een inclusieve werkgever te zijn?

Zet in op de ultieme ondersteuning bij zwangerschap, ouderschap & werk. Ontdek de sleutel om uitval en verloop bij zwangere medewerkers en jonge ouders te voorkomen, terwijl jouw medewerkers de regie nemen over hun vitaliteit. Onze missie? Medewerkers langer inzetbaar, productiever én beter verbonden maken met het bedrijf.

Weet je wat opvallend is?

Van de vrouwen denkt serieus aan een andere baan na de zwangerschap.
0 %
Vrouwen vrezen dat het moederschap hun carrière schaadt.
Van de vrouwen kijkt negatief terug op haar terugkeer naar werk na het verlof.
0 %

Waarom nog langer wachten?

Investeer in goed werkgeverschap met ECZW en:

  • Ervaar minder uitval en verloop
  • Medewerkers krijgen weer lucht, overzicht en energie
  • Zie een hogere betrokkenheid en verbinding tussen medewerker en bedrijf.
  • Investeer in een krachtige balans tussen werk en privé.

Is het tijd om jouw medewerkers écht te ondersteunen?

Heb jij zwangere medewerkers en jonge ouders in dienst en weet je niet goed waar te beginnen? Maak een einde aan de twijfel! Ontdek de professionele aanpak van ECZW. Hoe? Door samen te werken met jouw medewerkers aan:

  • Het behoud van geluk, vitaliteit en productiviteit tijdens werk en ouderschap.
  • Een sterke verbinding tussen leidinggevende en medewerker
  • Begeleiding bij een soepele afbouw en terugkeer na het verlof.
Naar de diensten van ECZW

Wat anderen zeggen

I feel my employer is really invested in me. Even in this time of absence due to my leave. I am really great full for this. Especially since I am an expat the coaching brings me a lot of comfort.
Dela
ABB
Mijn werkgever ondersteunt mij door in mij te investeren met het Back to Work programma. Dat voelt echt goed en ik voel me daardoor echt gezien als medewerker die net moeder is geworden.
Emma
Projectleider
Ik snap niet dat niet elk bedrijf dit soort programma's aanbiedt! Je wereld staat op zijn kop als kersverse mama en ik ben ook nog eens een mega perfectionist. zo fijn om ondersteund te worden met een Back to Work programma!
Iris
HR Specialist

We staan aan het begin van een revolutie op het gebied van ouderschap & werk.

En jij kan een early adapter zijn!

Er is nog een hoop te winnen en jij kan dat verschil maken met jouw organisatie!

Een nobrainer voor elke werkgever die de beste mensen wil aantrekken én behouden voor de continuïteit en diversiteit van het bedrijf. Kom aan boord en ervaar het verschil met ECZW.

Maak een afspraak voor een vrijblijvend gesprek om te ontdekken waar jouw organisatie mee geholpen is.